Le SOURCING, que dit la règlementation ?
Comment sont traduites, dans le RC et CCAP, les recherches Sourcing de l’acheteur ?
Comment organiser les contenus du Mémoire technique et du contrat de progrès ?
- Blended learning;
- Vidéo-projection du support de présentation
- Outils de visio-conférence
- Outils de conception et analyse de résultats de quizz à distance
- Outil d’animation de quizz flash pendant le déroulé de l’action de formation
- Partage d’expériences avec le formateur
- Explications par l’exemple
- Étude de cas au cours desquelles les préoccupations et interrogations des participants sont systématiquement privilégiées
- Remise d’une documentation pédagogique et/ou support numérique type clé USB
Le cabinet CHEVALLIER Conseil met en place des actions de formation directement au sein des entreprises.
De fait, si des personnes à mobilité réduite souhaitent bénéficier de ces actions de formation, l’employeur est tenu d’organiser l’accès à une salle adaptée pour la participation de la personne à la
session de formation.
Le cabinet CHEVALLIER Conseil vérifie cette possible situation directement avec l’employeur du participant concerné.
Dans le cas d’une sollicitation directe par une personne en situation de handicap, le cabinet
CHEVALLIER Conseil orientera celle-ci vers un réseau de référent qui pourra prendre en charge cette personne avec les bonnes réponses à apporter.
Le lien ci-dessous fournit un accès aux réseau national AGEFIPH :
https://www.agefiph.fr/aides-handicap/reseau-des-referents-handicap-rrh
Le cabinet CHEVALLIER Conseil est un organisme de formation, non soumis à la TVA par autorisation de la DIRECCTE Provence Alpes Côte d’Azur, en date du 06 Avril 2018.
Coût d’une journée de formation ( 7 heures) : prendre contact avec l’organisme de formation pour évaluer votre besoin spécifique, afin de pouvoir éditer un devis.
- L’organisme transmet un lien de connexion gratuit vers le lieu de la formation (ZOOM.TEAMS.GOTOMEET).
- Les participants sont invités a se connecter 10 minutes avant le début de la session.
- Le module se déroule pendant 3.5 heures avec une pause toutes les 1 heure 30.
- Un livret d’accueil est envoyé en amont de la formation pour apporter toutes les explications techniques.
Le cabinet Chevallier Conseil se chargera
• D’élaborer tous les supports pédagogiques
• De rédiger le Programme individuel de la formation
• De diffuser le Règlement intérieur, individuel, de la formation
• D’Éditer la Feuille d’émargement
• Mettre en place un questionnaire en amont de la formation.
• Mettre en place un quizz en amont et aval de la formation.
• D’envoyer un compte-rendu de la formation basé sur les résultats des quizz amont/aval.
Informations pratiques
• Pour toute nouvelle session de formation, un temps de préparation sera à prendre en compte.
• La formation commandée est dispensée dans les locaux choisis par le client et validée préalablement par la convention du cabinet Chevallier Conseil
• La liste des stagiaires prévus par le client sera envoyée au cabinet Chevallier Conseil avant la date programmée
• Le service RH de l’entreprise se chargera de l’envoi des convocations à ses collaborateurs.
• Toute commande de formation sera validée par la signature d’une convention de formation
• 15 jours avant la date effective, le client confirmera la liste des stagiaire et leur nombre
A l’issue de la formation, le cabinet délivrera une attestation individuelle de formation et proposera un compte-rendu du déroulé au service commanditaire.
